工人窝工一个月老板补工资合法，但需确保及时支付。依据《劳动法》，用人单位应按月支付工资，未按时支付将受行政处罚。长期拖欠可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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工人窝工一个月，老板补工资问题，法律上可协商或索赔。建议先与老板协商补发工资，若协商无果，再考虑通过法律途径索要赔偿金，并举报至劳动监察部门。
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老板应补工资。1. 若工人窝工是因公司原因，老板需按约定补发工资，并尽快解决窝工问题。2. 若协商补发无果，工人可向劳动仲裁委申请仲裁，要求支付工资及可能的赔偿金。3. 同时，工人也可向劳动监察部门举报公司拖欠工资行为，以维护自身合法权益。

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